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公司要聞

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公司成功組織舉辦迎國(guó)慶茶話會(huì)
發(fā)布時(shí)間:2024-09-30     作者:     瀏覽量:995      分享到:

金秋送爽、舉國(guó)歡騰,在國(guó)慶佳節(jié)到來(lái)之際,9月29日,公司精心策劃舉辦了以“金秋送爽迎國(guó)慶、茶話情深話精益”為主題的茶話會(huì)。公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理李斌,副總經(jīng)理鄭紅智、副總經(jīng)理王志埃,公司工會(huì)委員,各分工會(huì)委員,一線職工代表,一線黨員代表,一線團(tuán)員代表,班組長(zhǎng)代表等50多人參加了會(huì)議。

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茶話會(huì)溫馨啟幕,茶點(diǎn)和水果相映成趣,為與會(huì)者提供了一場(chǎng)視覺(jué)與味覺(jué)的雙重享受,營(yíng)造了輕松愉悅的環(huán)境氛圍。座談交流環(huán)節(jié),氣氛熱烈而又融洽,老員工們紛紛分享了自己的工作經(jīng)驗(yàn)和人生感悟,用親身奮斗經(jīng)歷激勵(lì)著在場(chǎng)的每位年輕人;新員工則滿懷激情地表達(dá)了對(duì)公司文化的認(rèn)同理解、對(duì)未來(lái)的憧憬期待。針對(duì)公司各項(xiàng)工作以及廣大職工關(guān)心關(guān)注的問(wèn)題,大家積極建言獻(xiàn)策,提出了多項(xiàng)合理化建議和建設(shè)性意見(jiàn)。有關(guān)職能部門(mén)通報(bào)了公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等情況,并對(duì)職工意見(jiàn)建議進(jìn)行了反饋說(shuō)明。

最后,與會(huì)公司領(lǐng)導(dǎo)先后進(jìn)行了語(yǔ)重心長(zhǎng)、情深意切的發(fā)言。表示公司將持續(xù)弘揚(yáng)“實(shí)干有舞臺(tái)、精干有發(fā)展”的人才理念,希望廣大職工要珍惜公司提供的各類平臺(tái),善于發(fā)掘和利用資源,將平臺(tái)的潛力最大化,為自己和企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值。要不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步,才能緊跟時(shí)代步伐,適應(yīng)社會(huì)需求。要腳踏實(shí)地、盡職盡責(zé),充滿信心面對(duì)挑戰(zhàn)和機(jī)遇,與企業(yè)共同成長(zhǎng)進(jìn)步。

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李斌分析了企業(yè)內(nèi)外形勢(shì)任務(wù),指出公司的優(yōu)勢(shì)和面臨的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,同時(shí)提出了三點(diǎn)希望要求。

一是看公司、正自身、增信心

要深入了解公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)、發(fā)展愿景、戰(zhàn)略規(guī)劃,看到企業(yè)發(fā)展的成果。要定期進(jìn)行自我評(píng)估、自我激勵(lì),促進(jìn)個(gè)人能力提升。要進(jìn)一步堅(jiān)定企業(yè)發(fā)展信心、個(gè)人發(fā)展信心。

二是看過(guò)去、拼今朝、謀發(fā)展

對(duì)比過(guò)去,精益化工日新月異,可以說(shuō)企業(yè)在飛速發(fā)展,職工都在成長(zhǎng)。近年來(lái)公司科技研發(fā)、技改技措投入非常大,成效非常明顯,對(duì)企業(yè)扭虧脫困的貢獻(xiàn)非常大,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)每年節(jié)能降耗、降本增效近億元。公司還在謀劃實(shí)施節(jié)能降碳新項(xiàng)目,項(xiàng)目建成后公司營(yíng)收將突破70億元,公司未來(lái)謀劃打造營(yíng)收百億企業(yè),屆時(shí)企業(yè)的影響力、話語(yǔ)權(quán)將極大提升。企業(yè)的高質(zhì)量創(chuàng)新發(fā)展,需要我們每個(gè)人出謀劃策、全力以赴,與企業(yè)同成長(zhǎng)共發(fā)展。

三是看日常、識(shí)緩急、提作風(fēng)

要看我們?nèi)粘9ぷ髟趺锤?,只要有利于我們企業(yè)發(fā)展、有利于職工成長(zhǎng)進(jìn)步的,我們就堅(jiān)持抓落實(shí)。公司安全精細(xì)化管理能夠得到榆能集團(tuán)的充分肯定,也就是這個(gè)原因。在關(guān)鍵時(shí)刻、突發(fā)情況下,我們要不計(jì)個(gè)人得失、挺身而出、勇于擔(dān)當(dāng),因?yàn)榫婊ぞ褪俏覀冏约旱募?,是我們自己的飯碗。要敬畏制度、?qiáng)化管理,提升企業(yè)規(guī)范化管理水平。在日常工作、生活中,要弘揚(yáng)正氣新風(fēng),講好精益化工故事、講好精益化工未來(lái),為公司增光添彩,樹(shù)立企業(yè)良好形象。各職能部門(mén)要率先垂范,保持過(guò)硬作風(fēng),謀好心辦好事,持續(xù)推進(jìn)企業(yè)管理提升。公司上下要凝心聚力、團(tuán)結(jié)協(xié)作,把精益化工的事業(yè)共同辦好,把精益化工辦成值得托付的企業(yè)、值得干一生的企業(yè)。

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此次迎國(guó)慶座談交流會(huì)組織舉辦的非常成功,達(dá)到了預(yù)期的目的和效果,不僅是一次成功經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)、職工交心談心會(huì)、建言獻(xiàn)策群英會(huì),而且是一次廠務(wù)公開(kāi)報(bào)告會(huì)、民主管理推進(jìn)會(huì),更是一次形勢(shì)任務(wù)宣講會(huì)、扭虧增盈動(dòng)員會(huì),將對(duì)促進(jìn)公司職工隊(duì)伍建設(shè),為公司打造“五個(gè)精益”,成為值得信賴的科技創(chuàng)新型現(xiàn)代企業(yè),具有十分重大的意義和積極深遠(yuǎn)的影響。